Kehadiran surat lamaran kerja sangat penting dan berpotensi memberikan pelamar peluang untuk dapat mengikuti tes psikotes atau wawancara kerja. Oleh karena surat lamaran yang dilampirkan harus dapat memberikan kesan pertama yang positif bagi rekruter atau HRD.

Lalu bagaimana surat lamaran kerja yang benar? Berikut ini ada beberapa contoh surat lamaran kerja yang bisa dipelajari dan apa saja yang harus dilampirkan. Yuk, simak hingga tuntas!

Pengertian Surat Lamaran Kerja

Berdasarkan laman Pendidikanpedia, surat lamaran kerja merupakan surat formal atau resmi yang dibuat untuk mencari atau membutuhkan pekerjaan dan ditujukan kepada suatu perusahaan atau institusi.

Karena sifatnya resmi, maka penulisannya pun harus menggunakan tata bahasa yang baik dan sesuai ejaan bahasa Indonesia yang disempurnakan. Tujuan dibuatnya surat lamaran kerja ini adalah sebagai permohonan untuk mengisi suatu pekerjaan sesuai dengan lowongan yang tersedia.

Dalam surat lamaran pekerjaan, kandidat harus memperkenalkan sekaligus mempromosikan dirinya dengan benar dan jujur. Selain itu, Anda juga perlu menuliskan bagaimana tujuan dan aspirasi profesional yang Anda miliki selaras dengan tujuan perusahaan.

Apa Saja yang Perlu Dilampirkan Dalam Surat Lamaran Kerja?

Surat lamaran kerja juga perlu dilampirkan beberapa dokumen pendukung agar bisa dilirik oleh recruiter. Dokumen tersebut nantinya bisa dijadikan sebagai bukti atas pencapaian yang berhasil Anda raih dan menuliskannya dalam curriculum vitae.

Berikut ini beberapa dokumen pendukung yang sebaiknya dilampirkan dalam surat lamaran kerja:

• Daftar riwayat hidup atau curriculum vitae (CV)
• Fotokopi ijazah pendidikan S1
• Fotokopi transkrip nilai
• Sertifikat kursus atau pelatihan (jika ada)
• Pas foto

Membuat Surat Lamaran Kerja

Membuat surat lamaran kerja yang baik dan benar mengacu pada isi dalam surat tersebut. Ada beberapa unsur penting yang harus tercantum di dalam surat lamaran pekerjaan, diantaranya adalah:

• Tempat dan tanggal surat dibuat
• Alamat institusi atau perusahaan yang dituju
• Salam pembuka
• Pembukaan surat
• Isi surat
• Lampiran
• Penutup surat
• Tanda tangan dan nama pelamar

Contoh Surat Lamaran Kerja

Berikut ini beberapa contoh surat lamaran kerja yang benar dan bisa Anda pelajari sesuai dengan kebutuhan.

1. Contoh surat lamaran kerja yang umum

2. Contoh surat lamaran kerja fresh graduate

3. Contoh surat lamaran kerja kekinian

4. Contoh surat lamaran kerja via email

5. Contoh surat lamaran kerja bahasa Inggris

6. Contoh surat lamaran kerja bank

7. Contoh surat lamaran kerja di pabrik

8. Contoh surat lamaran kerja PT

9. Contoh surat lamaran kerja BUMN

10. Contoh surat lamaran kerja barista

Dari pembahasan contoh surat lamaran kerja beserta cara membuatnya, semoga Anda bisa memahami dan membantu Anda dalam proses melamar kerja di perusahaan yang diimpikan. Surat lamaran kerja di atas bisa Anda jadikan referensi atau dimodifikasi sesuai kebutuhan dan posisi yang Anda lamar.

Khusus bagi para recruiter atau HRD, untuk memperlancar proses perekrutan Anda bisa menggunakan HRIS software terbaik. Software Human Resource Information System ini berfungsi mengotomatiskan proses rekrutmen di perusahaan agar dapat mencari kandidat terbaik sesuai dengan kebutuhan. Mulai dari memposting iklan lowongan pekerjaan, penyaringan CV, melaksanakan psikotes, wawancara, dan kegiatan lainnya bisa dilakukan dengan efektif dan efisien.

Semoga artikel ini bermanfaat untuk Anda!

Referensi: https://www.linovhr.com/contoh-surat-lamaran-kerja/

(REL/JG)